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Informalidad laboral y elementos para un salario mínimo diferencial por regiones en Colombia
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Borradores de Economía; No. 1023
Date published
2017-10-17
Date
2018-04-19
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spa
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Las opiniones contenidas en el presente documento son responsabilidad exclusiva de los autores y no comprometen al Banco de la República ni a su Junta Directiva.
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Abstract
Description
Se presenta evidencia de que el salario mínimo en relación con el salario
correspondiente al percentil 70 afecta el tamaño del sector informal en las áreas
urbanas en Colombia. Dicho efecto se observa en promedio en todas las áreas urbanas.
Sin embargo, cuando se analizan las ciudades individualmente, se encuentra que el
efecto del salario mínimo relativo es diferencial; por ejemplo, en Barranquilla es muy
bajo mientras que en Popayán, Villavicencio y Neiva es muy alto. Por ello, en estas
últimas, más que en otras, parece haber una gran desconexión entre la productividad
de la mano de obra menos capacitada y el salario mínimo. Se plantean dos propuestas
para introducir un salario mínimo diferencial dependiendo del alejamiento de la
informalidad (productividad laboral) de cada ciudad del promedio de 23 ciudades. Se
presentan estimaciones del efecto de la actividad económica y los costos no laborales
distintos del salario en un sinnúmero de variables del mercado laboral.
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