Educación, calidad de vida y otras desventajas económicas de los indígenas en Colombia

Romero-Prieto, Julio Enrique

Educación, calidad de vida y otras desventajas económicas de los indígenas en Colombia

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Documentos de Trabajo Sobre Economía Regional y Urbana ; No. 124

Date published

2010-03-24

Date

2010-03-24

Authors

Romero-Prieto, Julio Enrique

ISSN

1692-3715

Document language

spa

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Las opiniones contenidas en el presente documento son responsabilidad exclusiva de los autores y no comprometen al Banco de la República ni a su Junta Directiva.

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Abstract

This paper explores some of the economic disadvantages of indigenous population in Colombia. In spite of an urban/rural and regional variation, a general conclusion is that - similar to other ethnic minorities- indigenous population: (i) are more likely to have unsatisfied basic needs; (ii) indigenous population show higher propensity to be under a relative poverty line; (iii) indigenous population have less chance to attend the school/college when they are at schooling age; and (iv) indigenous population have returns to schooling below those of non-indigenous people. On the other hand, this paper shows evidence of substantial labor income disparities between indigenes and non-minority groups. Unlike afrocolombians, labor income disparities of indigenes are weakly explained by group differences in human capital. As a consequence, labor market discrimination is another unfortunate disadvantage of indigenous population.

Description

En este artículo se estudian algunas de las desventajas económicas que tiene el grupo indígena en Colombia. A pesar de que los resultados varían de acuerdo a los sectores urbano/rural así como por regiones, una conclusión general es que los indígenas, al igual que otras minorías, (i) muestran una mayor probabilidad de tener alguna necesidad básica insatisfecha, (ii) más propensión a la pobreza relativa, (iii) menos oportunidades de estar estudiando cuando están en edad escolar, y (iv) retornos a la educación más bajos. Por otro lado, en este documento se evidencian importantes disparidades entre el ingreso laboral de los indígenas y el resto de la población. A diferencia de lo que ocurre con los afrocolombianos, las disparidades en el ingreso laboral están débilmente explicadas por las diferencias grupales en el capital humano. Como consecuencia, la discriminación en el mercado laboral es otro resultado infortunado para el grupo indígena.