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dc.creatorLópez-Castaño, Hugo Alberto
dc.creatorLasso-Valderrama, Francisco Javier
dc.date.created2008-02-03
dc.date.issued2008-02-03
dc.identifier.urihttp://repositorio.banrep.gov.co/handle/20.500.12134/5501
dc.descriptionEste artículo pretende examinar -con base en las series trimestrales, 1984-2006, de las encuestas de hogares del DANE para las siete principales áreas metropolitanas de Colombia- el grado de evasión al salario mínimo legal (SML) en Colombia; se ocupa también de las estrategias que han puesto en práctica las empresas privadas (05r uso de horas extras, recomposición del empleo en contra de los trabajadores jóvenes sin educación superior, incremento en la evasión) para evitar que las alzas que se produjeron desde 1993/94 en los salarios indirectos y, desde 1999, en el mínimo real, se trasladaran al salario medio; se ocupa también de la relación entre el salario mínimo y la pobreza. Sugiere que, en vez de elevar adicionalmente el mínimo real es preferible incidir en su acatamiento legal mediante una 05r inspección y vigilancia, sobre todo para el dominical y el auxilio de transporte.
dc.description.abstractWe use quarterly household surveys data of Colombian seven largest cities, to estimate the degree of evasion of the legal minimum wage. We also assess the strategies that have put into practice private companies (more extra hours, hiring less young worker
dc.format.mimetypePDF
dc.language.isospa
dc.publisherBanco de la República
dc.relation.ispartofDocumentos de Trabajo
dc.relation.ispartofseriesBorradores de Economía
dc.relation.isversionofBorradores de Economía; No. 484
dc.rights.accessRightsOpen Access
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/
dc.subjectSalario mínimo
dc.subjectEvasión
dc.titleSalario mínimo, salario medio y empleo asalariado privado en Colombia
dc.typeWorking Paper
dc.subject.jelH32 - Firm
dc.subject.jelJ3 - Wages, Compensation, and Labor Costs
dc.subject.jelJ8 - Labor Standards: National and International
dc.subject.jelJ5 - Labor-Management Relations, Trade Unions, and Collective Bargaining
dc.subject.lembSalario mínimo -- Colombia -- 1984-2006
dc.subject.lembSalarios -- Colombia -- 1984-2006
dc.type.spaDocumentos de trabajo
dc.rights.spaAcceso abierto
dc.rights.ccAtribucion-NoComercial-CompartirIgual CC BY-NC-SA 4.0
dc.subject.jelspaJ3 - Salarios, remuneraciones y costes laborales
dc.subject.jelspaH32 - Empresas
dc.subject.jelspaJ5 - Relaciones laborales, sindicatos y negociación colectiva
dc.subject.jelspaJ8 - Normas laborales: nacionales e internacionales
dc.type.hasversionPublished Version
dc.coverage.sucursalBogotá
dc.relation.doihttp://doi.org/10.32468/be.484
dc.rights.disclaimerLas opiniones contenidas en el presente documento son responsabilidad exclusiva de los autores y no comprometen al Banco de la República ni a su Junta Directiva.
dc.relation.numberBorrador 484
dc.relation.repechttps://ideas.repec.org/p/bdr/borrec/484.html
dc.relation.dotechttps://ideas.repec.org/p/col/000094/004512.html
dc.identifier.handlehttp://hdl.handle.net/20.500.12134/5501
dc.creator.firmaFrancisco Lasso-Valderrama


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